4月26日，營銷公司召開在津干部職工大會，宣布航天精工黨委關于營銷公司領導班子成員調整的決定。航天精工黨委書記、董事長趙康，黨委委員、副總經理李祥軍、本部黨群人事部部長盧長福到會。趙康董事長作重要講話。

    會議宣布了航天精工黨委任免決定：梁龍同志任營銷公司（市場部）副總經理、副部長（主持工作），黨支部副書記；楊斌同志不再擔任營銷公司（市場部）總經理、部長、黨支部副書記職務（另有任用）。相關同志會上分別作了表態發言。

    趙康董事長強調，此次對營銷公司領導班子的調整是在深化營銷體系改革，強化營銷公司總體責任和制造公司市場主體責任，豐富營銷體系內涵的基礎上，全面推進營銷公司與三個制造公司的深度融合，增強航天精工市場競爭力作出的重要人事安排。是航天精工黨委加強營銷體系建設轉型升級系列重要舉措之一。也是推動干部輪崗交流，進一步提高干部的綜合素質和能力，為航天精工未來培養中堅力量的途徑與方法。

    趙康董事長要求：一是營銷公司全體干部職工要加強政治理論學習，提高政治站位和大局意識，不折不扣落實抓好航天精工黨委各項重要決策部署和既定任務指標的落實。二是營銷體系調整后總架構（1+3+N）基本不變，強化協同和服務職能，全體干部職工要結合公司和個人未來發展提高個人競爭力，牢固樹立“訂單是企業最大的政治”的精工價值觀，落實“一心三力”，進一步增強責任心，在日常的工作中不斷提高計劃力、現場力、溝通力。要堅持問題導向，眼睛向內，主動從自身查找不足，主動解決問題，加大協同，創造成長機會。三是要做到疫情防控不松懈，業務指標不放松，精心策劃，勞逸結合，做好安全防護與業務工作協調并進。（文：張晶，圖：趙明明）